李先生 - 个人简历(简历编号: 159361)
最后更新于 2019-06-03 | 已浏览 133 次 | 该简历来自常熟零距离人才网 | 发短消息
基本信息 个人相片
姓  名: 李先生 性  别:
民  族: 年  龄: 34
籍  贯: 江苏苏州 婚姻状况: 已婚
身  高: CM 体  重: KG
政治面貌: 学  历: 大专
求职意向  
求职类型: 全职
要求月薪: 6000 元/月
希望职业: 工业/工厂类 - 工程经理/主管
希望职位: 生产主管
希望地区: 江苏常熟不限
工作经验: 十年以上
技能特长: 生产管理,培训教导,办公软件及报告,学习能力强
自我评价: 尽职尽责,不遗余力;善于合作,富有奉献精神;有忍耐力,稳重可靠。
教育情况  
 
时间 所在学校 专业 学历
2005-09 - 2008-06 ***************** 机械制造与自动化 大专
专业描述
语言能力  
 
掌握语种 掌握能力
英语 良好
工作经历  
 
时间 公司名称 公司性质
2008 - 2018 ***************** 外商独资
所属行业 所在部门 职位名称 离职原因
原材料及加工(金属/木材/橡胶/塑料等) 制造部 生产主管
工作描述
时间 公司名称 公司性质
2008 - 2018 ***************** 外商独资
所属行业 所在部门 职位名称 离职原因
原材料及加工(金属/木材/橡胶/塑料等) 制造部 生产主管 个人的发展需求,和家庭支配需求。
工作描述
优化人员组织结构和运用,综合人机料法环实现人员优化和产能提升,检查督导人员及各项生产相关工作,定期全员会议检讨总结和改善 1.人员培养、优化和提升:人员架构优化,多能工培养,随时采取应对人员、设备、原料、产量、交期的变化方案;人员绩效的评比,士气维持及提升 2.生产操作标准完善:主要结合生产需求,改变标准表达形式,便于员工理解执行 3.通过作业设备布置调整,优化生产流程,提高人机料的搭配优化和利用,推动执行生产一线TPM结合目视化管理 4.品质改善:组织个别疑难产品生产实验专案的定期追踪落实,特别高附加值汽车管产品品质改善,在长春xx迪、日本xx井等客户不断提高产量和品质需求情况下,实现产品订单交期 5.成本改善:承接上级制定的各项目标,结合以上各项,通过本流程不良品遏制,生产物料及消耗日周月管控等执行到现场,定期总结;全员合理性改善提案的推行,持续改善 6.示范区实现全员参与&员工积极性提升:全生产区域通过总部直管团队季度和年度考核。建立完善了安全、5S、目视化、设备点检、保养、计划排程、现场物料库存管理、成本改善、改良改善等标准化作业和流程,提高月平均产能500吨(原产能全负荷2000吨),降低单位成本150元/吨,同时改善了员工作业环境,进而提高工作积极性。
时间 公司名称 公司性质
2018-8 - 2019-4 ***************** 国有企业
所属行业 所在部门 职位名称 离职原因
汽车/摩托车(制造/维护/配件/销售) 生产部 生产主管 与预期规划存在差异
工作描述
主要职责: (1)班前后会交接班督导 (2)5S、设备计划保养定期巡查 (3)日周月生产计划与执行 (4)夹具模具保养维护、物料计划的保全 (5)安全监督及预防措施教导、改善 (6)组织生产技术工程师与班组长结合品质问题分析改善 (7)各班组生产线MES系统数据准确性和分析 (8)WIP量管理,通过库存系统实时监督产品库存 (9)保质保量完成生产任务,达成交期 (10)分层审核 (11)成本管控,人工、物料、水电、燃气使用分析和汇报 (12)各种异常及时汇报直属经理,工安等并采取相关措施处理 (13)其他单位的业务沟通
联系方式
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